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What's Next?

Was will ich werden? Was passt zu mir? Wer passt zu wem? Bei What’s Next? präsentieren sich euch Unternehmen aus der Region und geben Einblicke in verschiedene Berufsfelder und Betriebe.

Eure Fragen stellt ihr direkt an Unternehmer*innen, Personalverantwortliche und Azubis aus den Unternehmen im Faktencheck.

Dazu gibt’s Tipps & Tricks zum Job oder zur Bewerbung sowie offene Stellen in der Region. Zusätzlich stehen eure Berufsberater*innen bereit, um individuelle Fragen zu beantworten.

What’s Next? Berufe. Ausbildung. Studium. Job.

Sendeinhalte

90 Minuten geballte Informationen zur Berufsorientierung

Thementalk

Unternehmer*innen, Azubis und Berufsberater*innen geben in kurzen Gesprächsrunden spannende Einblicke in verschiedene Berufsfelder des Sendungs-Themenschwerpunkts.

Faktencheck

Nachgefragt. Ob unbequem, kritisch, skurril oder lustig. Die Unternehmen stellen sich euren Fragen. Ihr wählt die besten Fragen und wir prämieren sie!

Job News

Hier werden offene (Azubi-) Stellen passend zum Themenschwerpunkt aus der Region vorgestellt sowie Tipps & Tricks rund um Bewerbung und Job gegeben.

Special Guest

Freu dich auf Local Heros, VIPs, Ehemalige, Influencer, Politiker, Sportler, Künstler und viele weitere. Who's Next?

Job Chat

Lehrkräfte, Schüler und Klassen der teilnehmenden Schulen haben die Gelegenheit, individuelle Fragen per Live-Videokonferenz, Chat und E-Mail an Unternehmer*innen, Azubis und Berufsberater*innen zu stellen.

Live-Stream: What's Next? - Folge 01

Handel & Handwerk

am 02.06.2021 um 09:55 Uhr

What's Next? Folge 02 am 12.07.2021

Stellenanzeigen

Short Facts

je Folge What’s Next?

90 Min. Sendung
neues Hybrid-Format
Live-Stream, Live-Videokonferenz und On-Demand
2 Themenschwerpunkte
2 Unternehmen live im Studio
3 zugeschaltete Schulen
3 Schüler live im Studio
5 Berufsberater
Special Guests
Live-Chatredaktion

Lust, in die Sendung zu kommen?

Schulen & Schüler

Du möchtest mit deiner Klasse live in die Sendung? Du hast die kritischsten Fragen? Dann bewirb dich mit deiner Schule bei uns.

Unternehmen

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Statements

Wir verbinden auf diese Weise mit unseren Partnern zwei zukunftsorientierte Werkzeuge miteinander. Eine gute und zielgerichtete Berufsorientierung in Coronazeiten mit fortschreitender Digitalisierung in allen Lebensbereichen. Wenn nicht persönlich, dann eben digital!

Alexandra Fuchs

Geschäftsführerin operativ Agentur für Arbeit Hildesheim

Höchste Eisenbahn, dass wir alle zusammenbringen: Schüler, Lehrer, Arbeitgeber, neue digitale Formate und die, denen die Zukunft der Ausbildung am Herzen liegt. Was mich an dem Projekt begeistert: Gemeinsam Lösungen finden.

Heike Hafenmaier

Geschäftsführerin Arbeitgeberverband Hildesheim

In Zeiten der Corona‑Pandemie braucht man für diese Hilfestellung neue Formate, die die Arbeitsagentur gemeinsam mit den Digital Pionieren, unseren Partnern bei der Schuldigitalisierung, gefunden hat. Eine tolle Projektidee.

Evelin Wißmann

Erste Kreisrätin Landkreis Hildesheim

Gemeinsam die Fachkräfte von morgen in der Region für die Region zu sichern – dieses Ziel verfolgen und unterstützen wir gerne. Digitale Begegnungsräume bieten spannende Möglichkeiten, Berufsorientierung auch in der Fläche erlebbar zu machen.

Dinah Stollwerck-Bauer

Landesbeauftrage Amt für regionale Landesentwicklung Leine-Weser

Wichtige Weichen stellen sich nicht von allein! Jugendliche brauchen Orientierungshilfe für den Start ins Berufsleben. Wer könnte dies authentischer leisten, als jene die im Beruf stehen, ihre Tätigkeit lieben und sich für den Nachwuchs stark machen. Information und Motivation aus erster Hand. Moderne Berufsberatung mit Reichweite! Dieses Projekt ist richtungsweisend.

Dr. med. Susanne Holst

TV-Moderatorin, Coach Coaching Crew Hamburg, ARD aktuell

Für den Start in die Arbeitswelt gibt es heute eine Vielzahl von Angeboten für junge Menschen. Die enorme Breite der Berufsfelder macht es aber nicht leichter, sich für einen Berufsweg zu entscheiden, auf dem die Schüler*innen ihre Karriere sicher beginnen können. Als Unternehmer sehe ich mich in der Verantwortung, mich für dieses Format zu engagieren, damit wir den jungen Leuten genau die sichere Hilfe bieten können, die für ihre weitreichende und große Entscheidung wichtig ist.

Christopher Seysen

Geschäftsführer der EFAFLEX Tortechnik GmbH Harsum

Wenn die analoge Welt sich abschottet, müssen wir neue Wege gehen. Berufsstarter brauchen Orientierung um die ersten Schritte sicher zu setzen. Neue Möglichkeiten der Berufsorientierung auszuprobieren ist in dieser Zeit nicht Kür, sondern Pflicht. Gemeinsam mit Institutionen, Schulen und den ausbildenden Wirtschaftsunternehmen setzen wir uns intensiv für die berufliche Bildung ein. Solange Praktika und andere direkte Kontakte in der Berufsfindung nur eingeschränkt zur Verfügung stehen müssen wir diese durch neue, innovative Formate ersetzen. Perspektivisch wird das zu einem besseren Informationsangebot und Orientierungsangebot führen.